Frédérique est professeure de management à ESCP Europe depuis 1998, dont elle a été doyen élu du corps professoral de 2008 à 2014. Elle a dirigé le département « management » et coordonné les politiques d’inclusion et de diversité étudiante. Elle a également dirigé le Centre de Recherche INCLUDEE, Inclusion, Uniqueness and Diversity in Education and Enterprises. Ses travaux de recherche en organisation et en management portent sur trois champs : l’autonomie au travail, la diversité des âges et le management des établissements d’enseignement supérieur.

 

Après avoir été rectrice de l’académie de Dijon et chancelière des universités de 2016 à 2021, elle est devenue directrice générale de l’ONISEP. Chevalier de l’Ordre National du Mérite, elle est membre de plusieurs conseils d’établissements d’enseignement supérieur et du conseil d’administration de la  Société Française de Management. Elle est notamment l’auteur de L’autonomie dans l’entreprise (Editions Universitaires Européennes, 2011) et co-auteur de Comportements Humains et Management (Pearson, 2013, quatrième édition) et de Former les managers (Vuibert, 2008). Elle mène ces travaux avec un double regard issu de la philosophie (DEA d’histoire de la philosophie, université Paris X, 1995) et de la gestion (HEC et CEMS master, 1991 ; doctorat en sciences de gestion, HEC, 2001).